前号の通り、２６春闘アンケートの結果、日本ＩＢＭとキンドリルジャパンの従業員の中で、職場の不安・不満として「賃金」を挙げる人が６９．０％で最も多く、「生活が苦しい」と実感している人が９６．６％とほぼ全てであることがわかり…
２０２６年国民春闘勝利！総決起集会 賃上げで暮らしと経済を立て直す
物価高騰が続くなか、実質賃金の低下が長期化し、労働者のくらしは一層厳しさを増しています。こうした状況を打開し、すべての労働者の大幅賃上げと底上げを実現するため、国民春闘共闘委員会と東京春闘共闘会議の主催で１…
２６春闘アンケート結果 ～生活「苦しい」９６．６％ 職場の不安・不満トップ３は ①賃金６９．０％ ②雇用・リストラ４１．４％ ③査定・評価２４．１％
今回は前号に引き続き２６春闘アンケートの選択肢方式の回答の集計結果を紹介します。集計結果は、ＳＥ系、コンサル、事務系、サポート系など幅広い職種の従業員の皆さんの、賃上げ、生活、職場に関する要求や思いの反映です。 ２６春闘…
２６春闘闘争宣言行動 ～ストライキを構え大幅賃上げを要求しよう
２６春闘に向けた行動が本格化しているなか、国民春闘共闘委員会と東京春闘共闘会議は、１月１４日、東京都内で「２６春闘闘争宣言行動」を実施しました。 この行動は、２６春闘を内外にアピールする行動で、お昼前の厚生労働省前行動か…
２６春闘アンケート 一言メッセージ 従業員から怒りの声、切実な声、多数
２６春闘アンケートにご回答頂いた従業員の皆さん、ご協力誠にありがとうございます。 組合が毎年実施している春闘アンケートには、選択肢方式の回答を頂く設問と、ご意見として一言メッセージ（フリーコメント）を記入頂く設問があり、…
ＪＭＩＴＵ日本ＩＢＭ支部 ２５秋闘２次要求書 （日本ＩＢＭ／キンドリルジャパン)
組合は、１０月２２日、日本ＩＢＭ、キンドリルジャパンに２０２５年のＪＭＩＴＵ日本ＩＢＭ支部秋闘２次要求書を提出しました。回答指定日は１１月５日です。 この支部秋闘２次要求書は、重点要求のみ掲載した支部秋闘１次要求書に、職…
ＪＭＩＴＵ秋闘統一要求書の紹介
（その２）前号に続き、組合が日本ＩＢＭ、キンドリルジャパンに提出する秋闘統一要求書の中から「安全・衛生に関する統一要求書」を抜粋して以下に紹介します。 １．安全衛生方針と安全衛生体制の確立 ①労働安全衛生法令にもとづく安…
ＪＭＩＴＵ秋闘統一要求書の紹介
組合が日本ＩＢＭ、キンドリルジャパンに提出する秋闘統一要求書の中から「労働法制の大改悪に反対し、安心して働ける職場の実現を求める統一要求書」を抜粋して以下に紹介します。 １．労働法制の大改悪に反対し、職場に持ち込ませない…
夏ボーナス回答出る バンド７以下一般職推定昨年を大幅に上回る 日本ＩＢＭ平均１，１５５，０００円 キンドリルジャパン平均１，０４６，０００円
６月10日は夏ボーナスの支給日です。日本ＩＢＭ、キンドリルジャパンから組合に夏ボーナス回答が出ましたので、全社推計をお知らせします。 両社とも昨年より大幅アップ 日本ＩＢＭの２０２５年夏ボーナスの組合推定平均支給額（本体…
第 9 6 回中 央 メ ー デ ー １ 万 ４ ０ ０ ０ 人 結 集 ～ す べ て の 働 く 人 に 人 間 ら し い 労 働 を ～”
５月１日、全労連（全国労働組合総連合）主催による第96回中央メーデーが、東京都渋谷区の代々木公園で開催されました。晴天の下、全国から１万４０００人の労働者が結集しました。集会では、物価高を上回る実質的な賃上げの実現や働く…