3・24午後半日スト決行

日本IBMは有額回答せよ キンドリルジャパンは賃上げせよ YouTube中継リンク:https://www.youtube.com/channel/UCuVkXviVKdgKkBIJYRZiEeQ  日本IBMは3月23…

3月10日1次スト決行 従業員の生活軽視に抗議

第2次回答 両社とも前進回答せよ 不当回答なら24日半日スト  日本IBM、キンドリルジャパン両社による3月9日の第1次回答を不服として、当労働組合は3月10日の早朝ストライキ(写真上)を決行しました。  家庭を持ち子供…

22春闘情勢

JMITU主要企業は回答高水準 IBM・キンドリルは有額回答無し JMITUの22春闘の情勢を、賃上げ要求に対する3月12日時点の回答を元にご紹介します。 JMITU主要企業は高水準な賃上げ回答  左表のJMITU主要企…

IBM・キンドリル ついに最賃法違反

従業員軽視ここに極まる  日本IBMとキンドリルジャパンの定年後再雇用制度となる「シニア契約社員」は月給17万円のみ。賞与も家族手当も住宅手当等、一切の手当はありません。  一方、東京都の最低賃金は時給1041円です。こ…

3・10早朝ストライキ決行

日本IBMは5月賃上げを実施せよ  キンドリルジャパンは5月賃上げせよ  3月9日の両社の回答は、5月賃上げをすると言っていた日本IBMが5月賃上げを本当にするのか、しないのかすら、曖昧な回答に後退しています。さらに、キ…

日本IBM5月賃上げを確約 キンドリルも賃上げせよ

3・9回答  両社とも有額回答せよ 不当回答なら10日早朝スト  春闘アンケートの結果、日本IBMとキンドリルジャパンの従業員は生活実感が苦しいと感じている人が8割を超え、賃金に大きな不満を抱いていることが分かりました。…

春闘重点要求の紹介

組合に加入して要求を勝ちとろう  1面に続き春闘重点要求の中から主要な要求を以下にご紹介します。 争議解決の要求  パワハラ降格争議、定年後再雇用賃金差別争議、AI不当労働行為争議の解決を要求しました。このことで、社内か…

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