300_組合メッセージ

新入社員の皆さん 入社おめでとうございます

  新入社員の皆さん 入社おめでとうございます   労働組合への加入をぜひおすすめします JМITU中央執行委員長 三木陵一  就職おめでとうございます。人生のあらたな門出を心からお祝い申し上げます。…

【春闘回答】 CEの緊急呼出当番 実態の把握は会社の義務

  【春闘回答】 CEの緊急呼出当番 実態の把握は会社の義務    2018年3月5日号でCEの緊急呼び出し当番について次のような春闘要求を出したことをお伝えしました。 1.所定労働時間以外にかかる部…

IBMロックアウト解雇・第5次訴訟 和解成立にあたっての声明

IBMロックアウト解雇・第5次訴訟 和解成立にあたっての声明

  IBMロックアウト解雇・第5次訴訟 和解成立にあたっての声明   2018年3月26日             JMITU(日本金属製造情報通信労働組合) JMITU 日本アイビーエム支部    …

騙された!36協定届出

  「すべての法定休日を労働させる可能性」   騙された! 36協定届出      昨年の従業員代表選挙において提案されていた36協定案について、実際に届出された協定を組合が点検し…

日本IBMの賃金 12年間で激減 (続報)

  日本IBMの賃金  12年間で激減 (続報)    2017年12月18日号でお伝えした賃金実態調査の結果には大きな反響がありました。さらに多くの方からご協力をいただいた結果、より精度の高い賃金実…

ロックアウト解雇裁判 11人中10人が解雇撤回 1次・2次5人の和解成立

  ロックアウト解雇裁判 11人中10人が解雇撤回 1次・2次5人の和解成立  あけましておめでとうございます。昨年12月26日、東京高等裁判所において、ロックアウト解雇1次・2次訴訟の和解が成立しました。今年…

【続報】CEの緊急呼出「当番」 手当支給の可能性示唆

  【続報】CEの緊急呼出「当番」 手当支給の可能性示唆    2017年10月16日号および11月20日号でお伝えした「CEの緊急呼び出し当番」については、皆様から多くの反響がありました。所定労働時…

CEの緊急呼出電話当番 「自由時間」と会社回答

  CEの緊急呼出電話当番 「自由時間」と会社回答    社員を裏切った会社  第2313号でお知らせした、TSS部門におけるCEの緊急呼び出し電話当番の問題について報告します。  所定労働時間以外に…

従業員代表選挙

  従業員代表選挙 「1年間」白紙委任する大事な選挙です    会社はこれまで、借り上げ社宅廃止など労働条件の改悪を繰り返してきました。それに対して、これまで選出された従業員代表は会社の言われるままに…

幕張のノーツ関連サポートがHCL社へ

  幕張のノーツ関連 サポートがHCL社へ    2017年10月26日、米国IBMは全世界で今後のノーツ/ドミノ製品群をインドのHCL社と提携して開発していく旨を発表しました。これに伴い日本IBMで…

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